Bericht über Gesundheit und Pflege. De Palma: „1500 £ pro Woche aus Großbritannien, bis zu 2900 € pro Monat aus den Niederlanden!“ Die europäischen Länder erhöhen den Einsatz mit ihren eigenen Wirtschaftsvorschlägen und nehmen italienische Krankenschwestern ins Visier, die am stärksten spezialisierten Persönlichkeiten auf dem alten Kontinent.“

Italien, dessen Krankenschwestergehälter seit fast einem Jahrzehnt stagniert, bringt paradoxerweise die besten Fachkräfte des alten Kontinents hervor und verliert sie weiterhin in einem endlosen Exodus, ANtonio De Palma, Nationaler Präsident von Stillen, prangert an.

De Palmas Worte

"Das Vereinigte Königreich, die Niederlande, Deutschland, Luxemburg: Dies sind die europäischen Länder, die seit über einem Jahrzehnt kontinuierlich unsere Fachkräfte im Gesundheitswesen anziehen, die gefragtesten, die absoluten Spitzenkräfte des alten Kontinents.

Vor einiger Zeit, bis kurz vor Covid, und wir waren eine der ersten Gewerkschaften, die dies in unseren Untersuchungen gemeldet haben, lagen die Gehälter zumindest für diese vier Nationen im Durchschnitt leicht über dem Durchschnitt. 2000 € netto. Kurz gesagt, es ist klar, dass sich die Vergütungen unserer medizinischen Fachkräfte bereits stark unterscheiden. Und angesichts der Karriereaussichten und oft deutlich lukrativeren Arbeitszeiten sahen wir uns schon damals mit diesen Zahlen einer ganz anderen Realität gegenüber.

Andererseits haben sich während Covid und unmittelbar nach der Pandemie Realitäten wie in der Schweiz und jüngst entwickelt Nordeuropa aufgetaucht. Hier begannen Stellenangebote, die oft nicht an Nachtschichten gebunden waren, ein noch anderes Bild für unsere Krankenpfleger zu zeichnen.

Wirtschaftliche Vorschläge übertreffen 3000 € netto, sogar bezahlte Unterkunft, zumindest für das gesamte erste Vertragsjahr.

Sie sind zu „neue glückliche Inseln” des europäischen Gesundheitswesens, insbesondere Norwegen und Finnland, neben der Schweiz.

Wir stehen vor einem „ständige Verfolgungsjagd„Nach italienischen Profis eine wirklich offene Jagd, das ist keineswegs übertrieben.

Der Grund ist ganz einfach: Das europäische Gesundheitswesen wird neu organisiertSie muss zunächst einmal den Personalmangel ausgleichen, aber sie tut dies mit gezielten Planungen, sie bleibt keineswegs stehen und konzentriert sich auf hochspezialisierte Profile.

Und wer, wenn nicht Italien, kann im europäischen Panorama etwas bieten? Fachkräfte mit Spezialisierungspfaden die sind unübertroffen?

Es scheint paradox, aber es ist wahr: Wir geben Tausende von Euro aus, um die besten medizinischen Fachkräfte auszubilden Seit dem dreijährigen Pflegestudium und ab dem Masterstudium bieten wir ihnen die Möglichkeit für postgraduale Studiengänge mit hohem Mehrwert, die zu Pflegekräften führen, die jeder Herausforderung gewachsen sind. Dann allerdingsr, wir lassen sie durch unsere Finger gleiten.

Andere europäische Länder kommen bei der Umstrukturierung ihrer Gesundheitssysteme zwangsläufig zu „Fisch mit vollen Händen” aus Italien, aber vor allem stellen wir fest, dass sie ihre Wirtschaftsvorschläge im Vergleich zur Vergangenheit deutlich anheben.

Das passiert im Jahr 2024 mit dem Großbritannien und dem Niederlande im wahrsten Sinne des Wortes die Führung übernehmen. Stichwort: italienische Krankenschwestern anziehen.

Im ersten Fall ist es möglich, bis zu zu erreichen £1500 pro Woche für spezialisierte OP-Schwestern.

Das Exeter Hospital in Devon, England, hat ein verlockendes Angebot gestartet: £1500 pro Woche für OP-Schwestern. Eine Entschädigung, die viele Berufstätige dazu veranlasst hat, ihre Koffer zu packen und ihre Heimat zu verlassen, um im Ausland ihr Glück zu suchen.

Aber damit ist es noch nicht getan. Aus den Niederlanden, Vorschläge bis zu 2900 € netto pro Monat treffen ein, viel mehr als in der jüngeren Vergangenheit.

Wir können keineswegs ausschließen, dass sich der Trend noch verstärkt. Der "globale „Die Suche nach spezialisierten Krankenpflegekräften hat einen neuen Aufschwung erlebt, denken Sie nur an die Ereignisse in den Golfstaaten, die sogar noch größer sein können € 5000 pro Monat.

Zur gleichen Zeit jedoch Italien läuft Gefahr, stillzustehen und zu verlieren Es handelt sich um die besten Fachkräfte mit Gehältern, die sich im Fall der Krankenschwestern lange Zeit nicht verändert haben“, schließt De Palma.

Quellen

• Pressemitteilung von Nursing UP