Russland, Urals ambulansearbeidere gjorde opprør mot lave lønninger

Ambulansearbeidere i Russland: Som Azamat Safin, leder av Deystvie fagforeningsavdeling i Magnitogorsk ambulansestasjon, fortalte Novye Izvestia, var årsaken til anken situasjonen med tariffavtalen, som skulle undertegnes i juli

DE BESTE AMBULANSEMONTERERE OG PRODUSENTER AV HJÆLPMEDEL? BESØK EMERGENCY EXPO

Fra arbeidernes side ble dialogen med ledelsen ført av fagforeningen for medisinske arbeidere lojale mot administrasjonen, derfor er ingenting endret i tariffavtalen som var i kraft før det til fordel for legene.

Dette fikk arbeiderne til å signere brevet, som ble sendt til 15 mottakere: Statsdumaen og føderale myndigheter.

Totalt ble dokumentet signert av 297 ansatte i ambulanse stasjon.

DE BESTE BÅRENE PÅ MARKEDET? ER PÅ NØD-EXPO: BESØK SPENCER-BODEN

Russland, Ural ambulansearbeidere ber om forbedret medisinsk behandling

"Vi krever hjelp til å forbedre tilgjengeligheten av medisinsk behandling i Chelyabinsk-regionen," sier Azamat Mustafin. –

Spesielt for å sikre at antall brigader er i samsvar med standarden.

Ett team per 10,000 10,000 voksne, ett pediatrisk team per 100,000 XNUMX barn, og spesialiserte team ett per XNUMX XNUMX innbyggere.

Nå er det ikke nok lag.

I løpet av de mest stressende månedene av pandemien falt tilgjengeligheten av medisinsk behandling kraftig.

Dermed ble noen anrop servert i Magnitogorsk med en forsinkelse på mer enn 48 timer. Det er verdt å merke seg at ambulansesystemet er en nødtjeneste, og derfor bør det være overflødig ved nødstilfeller, pandemi eller økt terrortrussel».

I tillegg krever leger å fikse i kontrakten en rekke klausuler som lar deg øke lønnen.

For eksempel, hvis du må jobbe deltid eller utenfor det tildelte territoriet, bør godtgjørelsen være 25 % av lønnen.

De krever også å få tilbake den tidligere reduserte bonusen for tjenestetiden inntil 80 % av lønnen for å jobbe mer enn 7 år.

Nå, ifølge arbeidere, er forskjellen i lønn mellom nykommere og gamle bare 3,000 rubler.

Ifølge Ambulansearbeider av Magnitogorsk-ambulansen Vladimir Kolesnikov, er det eneste som holder leger i ambulansen nå covid-utbetalinger, som praktisk talt dobler lønnen.

Men det medisinske miljøet forbereder seg allerede på avskaffelsen av disse betalingene.

I henhold til forskriftsdokumenter er de forlenget til slutten av 2022.

Situasjonen i Magnitogorsk er ikke unik.

Lignende problemer er notert over hele landet.

For leger kan den eneste måten å opprettholde sitt vanlige inntektsnivå og levestandard etter avskaffelse av covid-betalinger være endringer i tariffavtaler.

Vanskeligheten er at lønn reguleres i hver region på sin egen måte, og hvert lag inngår arbeidsforhold med en bestemt institusjon.

Systemet er svært komplekst og uoversiktlig, og for mange er eneste utvei å flytte til en annen region, hvor ambulanseleger får mer betalt.

VISUELLE ENHETER FOR AMBULANSER? BESØK STREAMLIGHT-BODEN PÅ EMERGENCY EXPO

En ambulanselege, en representant for Action-organisasjonen i St. Petersburg (Russland), Grigory Bobinov, fortalte Novye Izvestia at migrasjonen av medisinske arbeidere allerede er synlig

«I regionene er lønn et sentralt tema», sier eksperten, «ofte forstår folk ikke hvem og hva utbetalingen avhenger av, hver region skriver sine egne lønnsbestemmelser, setter urimelig lave tariffer, og det er ikke klart hvem som beregner. dem.

Dessverre er det ikke alltid folk forstår hva en tariffavtale er og hvordan man foreskriver en klar fordeling av insentivbetalinger og andre godtgjørelser.

Dette problemet er mangefasettert og henger sammen med det faktum at i 15 år har de som nå har makten i medisinen foreskrevet alle reglene for seg selv.

Vanlige mennesker begynner akkurat å forstå at ingen vil gjøre noe for dem og alt må oppnås på egen hånd.

Nå ser jeg hvordan folk fra alle regioner kommer til oss i St. Petersburg: Kursk, Oryol, Lipetsk, Bashkiria.

Folk stemmer bare med føttene, flytter til regioner der lønnen er bedre. Jeg tror at med avskaffelsen av covid-19, vil denne prosessen intensiveres."

Les også:

Emergency Live enda mer...Live: Last ned den nye gratisappen til avisen din for iOS og Android

HEMS, hvordan helikopterredning fungerer i Russland: en analyse fem år etter opprettelsen av den all-russiske medisinske luftfartsskvadronen

Redning i verden: Hva er forskjellen mellom en EMT og en paramedic?

EMT, hvilke roller og funksjoner i Palestina? Hva lønn?

EMT i Storbritannia: Hva består deres arbeid av?

Venari Group kunngjør ny lettvektsambulanse som skal bygges på Ford Dagenham

Amerikansk ambulanse: Hva er de avanserte direktivene og hva er oppførselen til redningsmenn med hensyn til "end of life"

UK Ambulances, Guardian Investigation: "Signs of NHS System Collapse"

kilde:

Newizv

Du vil kanskje også like