İş Yerinde Diyabet Yönetimi
İş yerinde diyabet yönetimi: diyabetli kişiler, iş yeri de dahil olmak üzere her gün, tüm gün kronik durumla yaşamayı öğrenirler. İşyerinde benzersiz zorluklarla karşılaşabilmelerine rağmen, etkili diyabet yönetimi ve bilgili bir işverenin yardımıyla bunların üstesinden gelebilirler.
İşyerinde Diyabet
şeker hastalığı nedir Diyabet, vücudun insülin hormonunu üretme veya buna yanıt verme yeteneğinin bozulduğu ve bunun sonucunda kan şekeri düzeylerinin (şeker) yükseldiği kronik bir sağlık durumudur.
Diyabetli kişiler, işteki görevlerini ve görevlerini yerine getirme yeteneklerini etkileyebilecek şeker seviyeleri ve konsantrasyon güçlüğü gibi semptomlar yaşayabilir.
İki ana diyabet türü işyerini etkileyebilir:
Tip 1 diyabet
Vücudun bağışıklık sisteminin yanlışlıkla pankreastaki insülin üreten hücrelere saldırıp yok ettiği bir diyabet türü.
Bu, vücudun kan şekerini düzenlemek için yeterli insülin üretmemesine neden olur.
Tip 1 diyabetli kişilerin, durumlarını yönetmek için günde birkaç kez insülin enjeksiyonları yapmaları ve kan şekeri düzeylerini düzenli olarak izlemeleri gerekebilir.
Tip 2 diyabet
Tip 2 diyabet, vücudun insülinin etkilerine karşı dirençli hale geldiği veya pankreasın vücudun ihtiyaçlarını karşılamak için yeterli insülin üretemediği diyabetin en yaygın şeklidir.
Bu sonuçta kanda yüksek glikoz seviyelerine yol açar.
Tip 2 diyabetli kişilerin sağlıklı beslenme, düzenli fiziksel aktivite yapma ve sağlıklı kiloyu koruma gibi yaşam tarzı değişiklikleri yapmaları gerekebilir.
Kan şekeri düzeylerini yönetmeye yardımcı olması için ilaca da ihtiyaç duyulabilir.
Her iki durumda da işverenler, kaynak sağlayarak, sağlıklı bir yaşam tarzını teşvik ederek, diyabet bilinçlendirme etkinliklerine katılarak ve diyabet yönetimi hakkında eğitim vererek diyabetli çalışanlarını destekleyebilir.
Çoğu insan iş yerinde dikkatli planlama ve beceriklilik ile diyabetlerini yönetebilir.
Etkili Diyabet Yönetimi İçin İpuçları
İşverenler, tüm çalışanlar için güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı sağlamakla yükümlüdür.
İş yerinde etkili diyabet yönetimi için takip etmeniz gereken bazı ipuçları:
Esnek çalışma programları sağlayın
İşverenler, işçilerin tıbbi ihtiyaçlarını karşılamak için çalışma programlarını ayarlamalarına izin vermelidir.
Örneğin, düzenli molalar vermek, diyabetli kişilerin kan şekeri düzeylerini kontrol etmelerine ve gerektiğinde insülin enjeksiyonları yapmalarına olanak tanır.
Sağlıklı gıda seçeneklerine erişim
İşverenler, işyerinde sağlıklı yiyecek seçeneklerine erişim sağlayarak çalışanlar arasında sağlıklı beslenme alışkanlıklarını teşvik etmelidir.
Bunlar, şirket tarafından sağlanan veya sübvanse edilen sağlıklı atıştırmalıklar veya yemek seçenekleri aracılığıyla yapılabilir.
Fiziksel aktiviteyi teşvik edin
Çalışanları hareket etmek için düzenli molalar vermeye ve yakındaki spor salonlarına veya fitness derslerine erişim sağlamaya teşvik edin.
Kısa bir yürüyüş yapmak veya koltukta kas esnetmek gibi basit aktiviteler bile diyabet yönetimine yardımcı olabilir.
Kalp atışlarını hızlandırmak için boş zamanlarında koridorda bir aşağı bir yukarı yürümeye teşvik edin.
Kalacak yer sağlama
Ayrımcılıkla Mücadele Yasası ve Adil Çalışma Yasası uyarınca diyabetli çalışanlar için makul kolaylıklar sağlayın.
Bu, çalışma ortamındaki ayarlamaları içerebilir, ekipmanveya iş süreçleri.
Destek ağları
Akran desteği sağlamak ve yararlı bilgileri yaymak için çalışanlar arasında destek ağlarının oluşumunu teşvik edin.
Düzenli check-in'ler
İşyerinde durumlarını etkili bir şekilde yönetmek için gerekli desteğe ve kolaylıklara sahip olduklarından emin olmak için diyabetli çalışanları düzenli olarak kontrol etmeye teşvik edin.
Eğitim ve Öğretim
Düşük kan şekeri semptomlarının nasıl fark edileceği ve acil bir durumda nasıl müdahale edileceği de dahil olmak üzere diyabet yönetimi konusunda çalışanlara ve yöneticilere eğitim ve öğretim sağlayın.
A Ilk yardım Eğitim kursu, çalışanlara diyabet uyarı işaretlerini nasıl fark edeceklerini ve ne zaman profesyonel yardım arayacaklarını öğretecektir.
Acil Durumlar Bekleyin
Yüksek kan, düşük kan şekeri olayını tedavi etmek için her zaman elinizin altında ilk yardım araçları bulundurun.
Onları güvenli bir yerde saklayın veya herkesin erişebileceği yakınlarda özel bir çanta bulundurun.
Diyabetik bir acil durumda herkesin bu araçları nasıl kullanacağını bildiğinden emin olun.
İşverenler tarafından uygun şekilde desteklenen diyabetli çalışanların üretken olma, işe daha iyi devam etme ve işle ilgili daha az kaza geçirme olasılıkları daha yüksektir.
Ayrıca, çalışan memnuniyetini artıracak, ciroyu azaltacak ve uzun vadede hem çalışan hem de işveren için sağlık maliyetlerini azaltacaktır.
Diyabetik Acil Durumdaki Birisi İçin İlk Yardım
Birinin diyabetik bir acil durum yaşadığından şüpheleniyorsanız, hızlı hareket etmek ve uygun ilk yardımı sağlamak önemlidir.
Diyabetik bir acil durumdaki birine ilk yardım sağlamak için genel adımlar aşağıdadır:
- Acil tıbbi yardım için arayın
- Kişi bilinçsizse veya yanıt vermiyorsa, yaşam belirtilerini (nefes ve nabız) kontrol edin ve gerekirse CPR yapın.
- Kişinin bilinci yerinde ise mümkünse kan şekerini kontrol ettirin, düşükse glukoz, yüksekse insülin verin.
- Kişi, kafa karışıklığı, baş dönmesi, titreme, terleme veya nöbet gibi hipoglisemi (düşük kan şekeri) semptomları yaşıyorsa, hızlı etkili bir glikoz kaynağı uygulayın.
- Kişi meyvemsi nefes, ağız kuruluğu, artan susuzluk ve artan idrara çıkma gibi hiperglisemi (yüksek kan şekeri) semptomları yaşıyorsa, ona içmesi için su verin ve kan şekeri düzeylerini izlemesine yardımcı olun.
- Acil sağlık hizmetleri gelene kadar kişinin yanında kalın ve durumunu izleyin.
Etkili bir diyabet eylem planı için ilk yardımın nasıl uygulanacağını öğrenmek veya kan şekeri düzeylerini kontrol etmek önemlidir.
İLK YARDIM: ACİL DURUM FUARINDAKİ DMC DINAS TIBBİ DANIŞMANLAR KABİNİNİ ZİYARET EDİN
Bu, ilk bakımın sağlanmasına ve daha fazla yardım bulunana kadar kişinin durumunun belirlenmesine yardımcı olacaktır.
Ayrıca, kişinin durumu kötüleşirse veya ilk yardım önlemlerine yanıt vermiyorsa, acil servisleri takip edin veya kişiyi en yakın acil servise götürün.
Avustralya'daki birçok işletme ve kuruluş, diyabetli çalışanları desteklemek ve tüm çalışanlar için sağlıklı yaşam tarzlarını teşvik etmek için işyeri politikaları ve programları geliştirmiştir.
Bu, fiziksel aktiviteyi, sağlıklı beslenmeyi teşvik etmeyi ve diyabet yönetimi hakkında eğitim vermeyi içerir.
Genel olarak, işverenlerin ve çalışanların diyabet ve diğer kronik sağlık sorunları olanlar için kapsayıcı ve destekleyici bir çalışma ortamı yaratmak için birlikte çalışmaları önemlidir.
Ayrıca Oku
İklim Değişikliği: Noel'in Çevresel Etkisi, Ne Kadar Önemli ve Nasıl Azaltılacağı
Şişkin Göbek: Tatillerde Ne Yenir?
Seyahat İshalini Önlemek ve Tedavi Etmek İçin İpuçları
Jet Lag: Uzun Bir Yolculuktan Sonra Belirtiler Nasıl Azaltılır?
Diyabetik Retinopati: Taramanın Önemi
Diyabetik Retinopati: Komplikasyonları Önlemek İçin Önleme ve Kontroller
Diyabet Teşhisi: Neden Genellikle Geç Geliyor?
Diyabetik Mikroanjiyopati: Nedir ve Nasıl Tedavi Edilir?
Diyabet: Spor Yapmak Kan Şekeri Kontrolüne Yardımcı Olur
Tip 2 Diyabet: Kişiselleştirilmiş Tedavi Yaklaşımı İçin Yeni İlaçlar
Diyabetik Diyet: Ortadan Kaldırılacak 3 Yanlış Mit
Pediatri, Diyabetik Ketoasidoz: Yakın Zamanda Yapılan Bir PECARN Çalışması Duruma Yeni Işık Tutuyor
Şeker Hastalığı ve Noel: Bayram Mevsiminde Yaşamak ve Hayatta Kalmak İçin 9 İpucu
Madde Kullanım Bozukluğu Hakkında Bilmeniz Gerekenler
Sedasyon ve Analjezi: Entübasyonu Kolaylaştıran İlaçlar
Opioid Aşırı Dozunun Topluluk Yönetimi
Opioid Aşırı Dozunu Tersine Çevirmek İçin Güçlü Bir El – NARCAN ile Hayat Kurtarın!
Kaza Sonucu Doz aşımı: ABD'de EMS Raporu
Hasta Müdahalesi: Zehirlenme ve Aşırı Doz Acil Durumları
Diyabetik Hastalarla Acil Müdahaleler: ABD Kurtarıcı Protokolü